지각생

많은 고민을 미리 한 것에 대해 먼저 감사하고, 바쁜 와중에 충분히 생각 못하고 쓰는 것은 지금 안 쓰면 언제 쓸지 몰라서..


여기에 제안된 조합원 체계로는 어쩌면 "고정/소수의 일놀이조합원과 다수의 놀이조합원"으로 나눠질 가능성이 크다는 게 얼핏 드는 생각이에요. 그걸 바람직하다고 생각하는 건지는 모르겠고.. 

근데 이리 되면 "가게의 민주적 운영"이라는 부분이 좀 한계를 갖는게 아닐까 싶어지네요. 


일놀이조합원과 놀이조합원으로 구분되고 일놀이조합원의 혜택이 위 제안대로라면 "임금"밖에 잘 모르겠는데

나처럼 돈 안 받아도 좋은데 일은 할 수 있는한 최대로 하고 싶은 사람이 있다면(혹은 힘들어 보이는 친구를 도와 뭐든지 하고 싶어할 사람도) 어떨까 하는 생각이 들었음. 

그냥 그렇게 하면 되는 것 같긴 한데 그럼 혹시 일놀이조합원이 불편해하진 않을까 하는 생각도 이어지고. 


여튼 하나의 제안이라 했으니 계속 생각/얘기해봅시다려. 어제 사람들이 많이 못와서 다음 주에 또 모이자 했다는 얘길 짧게 전해들었는데, 어제 나온 얘기 좀 정리해주는 수고에 미리 감사~ 담주 월,화에는 회의에 들어갈 수 있을듯해요(월요일이 더 좋음)